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发布时间:2023-11-13 15:47   责任编辑:admin
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参加过公务员考试的同学应该都听说选调生考试,选调生是一种通过特殊渠道选拔出来的公务员,在入职之后就可以拥有铁饭碗,并且晋升速度很快,优越于普通的公务员。可是选调生的报名条件太过苛刻,很多考生只能望而却步,那么除了选调生考试,还有哪些岗位值得考?今天小编就为大家推荐这两个岗位?那到底是什么呢?一起来看看吧!
(一)三支一扶考试
近两年这个考试的热度也比较高,在考上之后需要到基层从事支农支教等相关工作,在服务期满后就可以申请编制了。不过这类工作通常比较辛苦,通常都需要到偏远地区工作。学生在报考前需要做好心理准备,如果自己不能负苦的话,就要慎重考虑了。
(二)在编教师考试
教师资格证考试、在编教师招考的热度持续走高,主要是因为大家看到了教师这个职业的优势。教师不仅薪资待遇不错,工作性质稳定,还有两个长假期,着实让人羡慕。目前很多中小学的教师缺口也比较大,能够给应届生以及往届生提供不少的就业机会。
(三)公务员报考条件
报考者应当具备下列资格条件:
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)年龄一般为18周岁以上、35周岁以下(1986年10月至2004年10月期间出生),对于2023年应届硕士、博士研究生(非在职人员),放宽到40周岁以下(1981年10月以后出生);
(3)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(4)具有良好的政治素质和道德品行;
(5)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
(6)具有符合职位要求的工作能力;
(7)具有大学专科及以上文化程度;
(8)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
什么是公务员
国家公务员,是指在各级政府机关中,符合政策规定,行使国家行政职权,执行国家公务的人员。根据《中华人民共和国公务员法》,我国的国家公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分,是社会主义事业的中坚力量,是为人民服务的人民公仆。
公务员职务分为领导职务和非领导职务。
领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
将县区级机关内设机构名称统一为“股”或办公室,规范设置县区“股所级”这一没有级别的管理层级 。“股所级”低于“乡科级副职(副科级)”,一般由资历较老的科员担任。
非领导职务层次在厅局级以下设置。
综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。
综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列,根据本法由国家另行规定。
专业技术类公务员职务,分为十一个层次。通用职务名称由高至低依次为:一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。
行政执法类公务员职务,分为十一个层次。通用职务名称由高至低依次为:督办、一级高级主办、二级高级主办、三级高级主办、四级高级主办、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员。